楚清明有想過,歐陽遠在這件事上肯定會發難,但沒想到,對方的動作會如此之快。
看起來,他們好像在怕什么。
那就說明,自已今天接待群眾的決定,是正確的。
接下來的時間,歐陽遠言辭嚴肅,繼續抨擊楚清明。
“什么是講規矩!”歐陽遠的聲音拔高了一度,說道,“我們國家有健全的信訪條例,各級政府有專門的信訪接待機構!領導接訪日制度也有明確規定的時間、地點和程序!楚清明同志這種不分時間、地點,直接在大院門口‘擺攤式’的接訪,是否符合組織原則?是否符合信訪工作的規范流程?是否意味著我們既定的信訪機制失靈了?又是否在客觀上否定了我們信訪局和相關職能部門同志的工作?還有,這是否又是一種越俎代庖?!”
一瞬間,歐陽遠的一連串質問,就像冰雹一樣砸下來。
楚清明臉色不變,張了張嘴就想反駁,但歐陽遠沒有給他插話的機會,他繼續喝道:
“什么是講效率!楚縣長就算每天都坐在門口接待群眾,一天下來又能接待多少群眾呢?而我們信訪局的正常接訪量是多少?起碼每天都是上百!可現在,因為楚縣長親自坐鎮,群眾都涌到大院門口了!信訪大廳反而冷清了!這造成了嚴重的資源錯配!大量群眾在烈日下長時間排隊,真正能解決問題的效率卻極其低下!這是不是一種形式大于內容的作秀?!”
最后的“作秀”兩個字,他咬得格外重。
同時,會議室里響起幾聲壓抑的輕咳。
顧言深和孟婧瑤等人心里冷笑不已,歐陽遠這個老賊還真是挺厚顏無恥的,楚清明明明是在切切實實的解決群眾的疑難雜癥,但在歐陽遠的嘴巴里就成了作秀。
但同時又能看出來,歐陽遠這次之所以如此慌張,必然是楚清明的棍棒打在了他的七寸之上。
另外,他們也不得不佩服楚清明,似乎天生就是當官的,只要稍稍一包裝,就能展現出強大無比的號召力。
別以為這種事很容易,其實,難如登天。
首先,楚清明如果身上不是足夠干凈,那么他一旦爆火,成為名人后,整個人就相當于被放在放大鏡下觀察,任何一個瑕疵都足以讓他翻車。
可偏偏楚清明似乎就是一個另類,身上找不出任何污點來。
其次,楚清明就算清正廉潔,可如果他不作為,當一個懶官,那也不可能讓老百姓信服。
這樣的例子多得是,最有代表性的就是《人民名義》里的孫連成。
說實話,歷來的體制里,可以做到不貪不拿的,就已經是鳳毛麟角般的稀缺了,如果再附加一個干實事,肯干事,一心一意為人民服務,那就是諸如海瑞、包拯和于謙之類,能流傳千古的英雄人物了。
這時,歐陽遠又一次說話。
“什么是講大局!咱們常務副縣長是什么崗位?乃是協助縣長主持縣政府日常工作的核心崗位!全縣的經濟運行、重大項目、安全生產、財政收支,哪一項不是千頭萬緒、責任重于泰山?楚清明同志把大量寶貴時間耗費在解決具體的、本應由街道辦、社區甚至信訪局就能處理的個案上,這是不是本末倒置?是不是對全縣發展大局的不負責任?如果因為精力分散,導致重大項目出了問題,安全生產出了紕漏,這個責任誰來負?!”
他刻意停頓,讓“不負責任”四個字在寂靜的會議室里回蕩。
“什么是講程序!現場接訪,現場拍板,看似高效,但有沒有經過必要的調查核實?有沒有經過相關部門的聯合會商?是否符合政策法規?現場承諾的事情,后續如何跟蹤督辦?責任如何分解落實?如果承諾無法兌現,或者與政策法規沖突,損害的是不是縣委縣政府的公信力?會不會引發更大的矛盾和次生輿情?這種‘人治’大于‘法治’的做法,與我們推進治理能力現代化的要求是否背道而馳?!”
“最后,什么是講安全!”說到這,歐陽遠的聲音陡然嚴厲起來,身體前傾,目光如炬地逼視著楚清明,一字一句地說道:“楚清明同志!你有沒有想過,群眾在縣委縣政府大門口長時間聚集排隊,這本身就是重大的安全隱患?!萬一在這個過程中,有人情緒激動發生肢體沖突怎么辦?萬一又被別有用心之人利用,煽動鬧事,沖擊機關,造成群體性的事件怎么辦?!這個政治責任和安全責任,你擔得起嗎?!縣委擔得起嗎?!”
“安全穩定是壓倒一切的!這個道理你不懂嗎?!”
說到最后,歐陽遠猛地一拍桌子,茶杯蓋都震得跳了一下。
會議室里的空氣仿佛凝固了,所有人都屏住呼吸。
楚清明眉頭微微皺起,他看出來了,歐陽遠想給他扣上一頂“安全穩定和責任”的大帽子。
這要是換作一般人,肯定扣不住,但楚清明卻不是一般人。
他靜靜聽著歐陽遠的話,想看看他還有什么伎倆。
隨后,歐陽遠深吸一口氣,似乎平復了一下情緒,但眼神依舊冰冷,掃過全場說道:“同志們,我剛剛的話,絕不是在否定楚清明同志關心群眾的出發點。但是,他的方式方法極其錯誤,后果極其嚴重!這種做法,看似親民,實則擾民;看似解憂,實則埋雷;看似擔當,實則添亂!”
在他強大氣場的釋放下,他環視全場,語氣不容置疑:“為了維護正常的機關辦公秩序,保障人民群眾的安全,也為了壓實各部門的主體責任,更為了全縣工作的大局和穩定,楚清明同志在大院門口的非規范性接訪行為應當立即停止!”
說到這,他又頓了頓,補充道:“咱們的群眾訴求必須高度重視!但不是用這種無序的、高風險的方式!我現在有如下幾點建議:第一,信訪局牽頭,立即優化‘領導接訪日’制度,明確時間、地點、預約流程和督辦閉環。第二,強化首問負責制和部門主體責任,誰主管誰負責,把問題化解在基層、化解在萌芽里。第三,探索線上接訪、干部下訪等更高效、更安全的模式。第四,楚清明同志要把主要精力放回到分管的全局性、關鍵性工作上來!這才是對全縣人民真正的負責!”
這一刻,歐陽遠亮明了自已的態度,不允許楚清明再繼續接待大院門口的那些群眾。