程溪愣住。
也是哦。
“可是......。”程溪蹙眉，“像你說的，我沒經(jīng)驗(yàn)，我媽又只有開小店的經(jīng)驗(yàn)，招個(gè)有經(jīng)驗(yàn)的店長過來，這個(gè)店長會(huì)不會(huì)糊弄我們。”
“所以店長的人選很重要，應(yīng)聘的時(shí)候一定要謹(jǐn)慎。”
裴晏舟道，“當(dāng)然，水至清則無魚，你要人家當(dāng)?shù)觊L，卻一點(diǎn)油水都不給別人撈，也未必能留住人，你現(xiàn)在還只是個(gè)小老板，等店子開的越來越多，等你的位置越來越高的時(shí)候，你得帶著大家一起賺錢，才能讓人才留下來，不僅僅是餐飲店如此，還有你自己開工作室的時(shí)候也是這樣。”
程溪陷入沉默。
論管理這方面，她遠(yuǎn)遠(yuǎn)比不上裴晏舟。
這一點(diǎn)，她還是有自知之明的。
“還有你的朋友許笑。”
裴晏舟繼續(xù)說，“你不應(yīng)該一直留她在你身邊當(dāng)助理，不是說她干的不好，而是她有些事做的不好的時(shí)候，你反而不好說她，弄的不好，說不定連朋友都做不成，還有，你看看你手里這些事，很多都應(yīng)該許笑幫你的，你是不是覺得有些瑣碎的事不太好麻煩她？”
程溪有些啞口，她和許笑確實(shí)有著這樣的尷尬。
“你可以把許笑調(diào)去下面的管理層崗位，當(dāng)助理干的始終是瑣碎的事，另外再挑兩個(gè)年輕的上來當(dāng)助理和秘書，不僅僅是工作室里的事，還有你私人的一些事情也可以交給別人去處理。”
“我不是懷疑許笑的人品，只是你畢竟年輕，太看重友情，很多曾經(jīng)感情很好的朋友，等踏入社會(huì)后，一個(gè)個(gè)因?yàn)檠奂t或者金錢、利益鬧翻，你沒有這方面的想法，不代表時(shí)間長了別人不會(huì)有，永遠(yuǎn)不要低估人性和考驗(yàn)人性。”
裴晏舟用著自己過來人的經(jīng)驗(yàn)給程溪傳授經(jīng)驗(yàn)。
程溪沉吟，“可是我把許笑突然調(diào)開，我怕她不高興。”
“難不成她想一輩子當(dāng)助理嗎。”
裴晏舟不以為然，“當(dāng)管理層可以慢慢往上爬，按照你現(xiàn)在的發(fā)展，工作室差不多已經(jīng)是個(gè)公司了，到時(shí)候越來越大，管理層的權(quán)利肯定也越來越大，你工作室現(xiàn)在的部門也有點(diǎn)散亂，我上次去的時(shí)候，發(fā)現(xiàn)有的人很忙，有的人卻挺悠閑的，說明分工并不明確，當(dāng)然啦，我不知道現(xiàn)在怎么樣了。”
程溪：“......”
有些事程溪原本真沒察覺，被裴晏舟一針見血的提出來，好像確實(shí)如此。
“現(xiàn)在......好像還是這樣。”程溪無奈的看向身邊的某個(gè)人，“我應(yīng)該怎么做。”
“還是公司制度不完善。”裴晏舟立刻扔下拖把，跟程溪認(rèn)認(rèn)真真的講起了一個(gè)成熟的老板是如何管理員工的。
然后程溪發(fā)現(xiàn)......她雖然有錢，但是當(dāng)老板的經(jīng)驗(yàn)還是太少了。
如果不是裴晏舟跟她說這些，公司慢慢發(fā)展下去，也會(huì)出現(xiàn)內(nèi)部大問題。
程溪認(rèn)真聽著，就像一塊海綿一樣努力吸收知識。
......
等回過神來時(shí)，已經(jīng)到了晚上十點(diǎn)。
“這么晚了。”程溪看了下時(shí)間，驚嘆竟然過的這么快。
“是啊，跟你在一起的時(shí)間總是過的那么快。”裴晏舟幽幽一嘆。
程溪很想給他的土味情話翻個(gè)白眼，不過考慮到剛跟人家學(xué)了經(jīng)驗(yàn)，于是非常客氣又委婉的道：“行啦，謝謝你今晚教了我這么多，你趕緊回去吧。”
“不行，我還沒拖完地。”
裴晏舟趕緊又重新拿起差不多都要干掉的拖把站起來。
“我看你是不想走吧。”程溪用一副“我看透了你”的眼神盯著他。