岳一鳴后背有點冒冷汗，壓根沒想到陸浩會這么難纏，一直把自己往前推。
可事到如今，會議桌上的目光一道道都落在了他的身上，岳一鳴只能硬著頭皮回答道：“陸縣長，您當時跟我交代完，我回到辦公室就轉告了兆董具體原因，我也不知道他為什么還會找易廳長來過問，我猜有可能是想再向咱們縣政府，爭取一下預售的事情吧。”
岳一鳴這番說辭還是能站得住腳的，他先將自己的責任撇干凈了，該傳達的都傳達了，這樣陸浩就沒辦法再揪著他不放，至于兆輝煌找易展紅的行為跟他無關。
陸浩裝作恍然大悟的樣子，仿佛剛剛才理清楚事情的經過，他馬上開口道：“原來是這樣，易廳長，既然岳縣長都通知過兆董了，看樣子兆董并沒有跟您說具體原因，我建議請岳縣長來向您解釋下，我們縣為什么要限制輝煌集團預售樓盤。”
陸浩三言兩句，又將岳一鳴推到了前面，反正他跟岳一鳴說過，當著這么多領導的面，岳一鳴自己剛才都承認了，現在陸浩請他來匯報，合情合理。
肖漢文險些笑出來，硬是憋了回去，還不忘聲援陸浩道：“易廳長，岳縣長是常務副縣長，分管招商引資的重要工作，確實比較了解情況，也是他一直在跟馮總以及輝煌集團對接。”
陸浩和肖漢文一唱一和，將岳一鳴架了起來，這叫轉移矛盾，易展紅非得揪著不放，那就讓岳一鳴代表安興縣去跟易展紅狗咬狗吧，他們在旁邊看戲。
要是岳一鳴在這件事上不站在安興縣政府的角度考慮，而偏向輝煌集團說話，說明岳一鳴態度有問題，陸浩和肖漢文正好有理由批評岳一鳴，甚至還能借機調整岳一鳴的分工，將招商引資的工作重新交給洪海峰去分管，說白了這是個岳一鳴挖了一個坑，逼著岳一鳴不得不羅列輝煌集團的種種問題，畢竟這些陸浩都跟岳一鳴說過，現在只不過讓岳一鳴在這么多人面前說出來罷了。
易展紅是想替輝煌集團爭取利益的，但陸浩和肖漢文聯手，直接將岳一鳴強行拽到了易展紅的對立面。
戴良才將這一切盡收眼底，心中還真高看了陸浩一眼，這種手段都是官場老油條才能玩出來的，沒想到陸浩這么年輕就能在會議上應對自如，面對易展紅一個正廳級干部的問話，竟然絲毫不緊張，怪不得這么年輕就能坐到縣長位置上，果然是有一定道理的，可惜這么優秀的干部不是他們這邊的。
領導首先看中的不是干部能力，而是聽不聽話，陸浩既然不聽話，被擼下去是早晚的事，戴良才心中冷笑了一聲，繼續不動聲色的喝著茶，這種小場面，易展紅肯定是能應對的，戴良才自然不會輕易插話。
最慘的就是岳一鳴了，現在根本沒人幫他說話，或者說蔣翰幾人有心無力，這是岳一鳴的分管工作，安興縣請岳一鳴來匯報合情合理，誰都找不到理由反駁。
岳一鳴見別人幫不上忙，只能咬牙如實說道：“這件事陸縣長跟我溝通過，之所以限制樓盤預售，主要是輝煌集團在余杭市有爛尾樓的前車之鑒，陸縣長擔心輝煌集團在安興縣開發的樓盤也爛尾，會影響到老百姓的生活，一旦老百姓的錢打了水漂，肯定會引發上訪事件……”
岳一鳴知道自己必須端正立場，但是他說這些話的時候，更多的是在強調陸浩怎么認為，完全不提自己怎么想的。
陸浩既然讓他下不來臺，那他也得給陸浩挖個坑，陸浩讓他說原因，他不能不說，可怎么說是他來決定的，他把輝煌集團什么民事官司一大堆，還有亂七八糟的企業問題都提到了，總之這些都是陸浩說的，不是他的態度，他只是按照陸浩的指示，在落實工作，限制輝煌集團樓盤預售的事，也不是他拍板的，變相的將陸浩推到了最前面。
“易廳長，情況大概就是這樣，這就是原因。”岳一鳴說到最后，反倒是冷靜了下來。
領導想刁難的是陸浩，又不是他，他說的再多，領導也不會拿他開刀，反倒是陸浩才應該小心。
易展紅聽完后，點了點頭，目光看向陸浩道：“陸縣長，我大概明白你的顧慮了，這件事你們安興縣政府考慮的還是有一定道理的，不過話說回來，每個企業都有一些這樣或者那樣的問題，至于一些民事官司，別的企業也都有，開公司的哪有沒有糾紛的，我覺得這都是很正常的。”
“咱們政府部門對企業不能要求太高，要是招商引資硬要求一個企業什么污點都沒有，那是不可能的，而且我們不能只看企業經營發展過程中存在的問題，更應該看企業的各方面的工作經驗和優勢，以及他們企業的管理和團隊。”
“就拿輝煌集團來說吧，他是咱們金州省的上市大公司，連續很多年被評為優秀企業，他們的董事長兆輝煌更是咱們省的杰出企業家，同時還是省政協委員。”
“據我了解，輝煌集團在工程建設上經驗豐富，已經開發過多個樓盤了，省里好幾個高端樓盤的總開發商都是他們公司，不僅如此，輝煌集團還向省里捐過款，受到過省里的多次表彰，至少他們公司經手的一些政府工程項目，省里還是很認可的。”
“至于你說的那個爛尾樓也已經重新開工了，并沒有真的爛尾，買房的老百姓現在也停止上訪了，我估計明年就能交房了，所以你們安興縣的擔心著實有些多余了，為了這么點事，就限制他們開發的樓盤預售，未免太謹小慎微了……”
易展紅言辭犀利，句句都說在了點子上，他提前在腦子里預演過這件事的走向，雖然實際開會跟他設想的有些不同，但他是鐵了心要為兆輝煌爭取利益，這是戴良才私下交給他的任務，他必須要完成，否則很容易讓領導質疑他的能力。