會議室的氣氛有些壓抑。
新區黨委暨工委聯席會，開了有近半個小時，但是一個議題也沒有通過，不和諧的氣氛卻愈來愈濃。
主持會議的盧喚東看一眼坐在自己左手邊的聞哲，皺眉說：
“聞主任，市委市政府既然同意我們新區設立大數據管理局，你為什么現在要強調把大數據管理局作為二級機構，放在科技局呢？”
聞哲放下茶杯，說：
“剛才我說了，我們的現有人員情況，還達不到真正意義上的大數據管理局的要求。只不過多了一塊牌子、一個正處級兩個副處級和一堆科級干部。不如以大數據管理局的名義，掛靠在科技局，同科技局的數據應用處一起辦公。局長就同科技局姜巖副局長兼任，履行職責。”
眾人都沒有說話，其實心里明白，盧書記惦記的，就是“大數據管理局”這塊牌子下的那一個正處級兩個副處級和一堆科級干部的職數么？干部選拔權，是一個單位最大的、最高的權力。也是體現書記權威的最重要的工具。
如果按照聞主任的意見，短時間內，盧書記恐怕沒有空間展示權力了。
聞哲又說：
“將來什么人要擔任這個職務，我的意見還是向社會公開招聘，讓專業的人，做專業的事?！?/p>
李華安副主任是三把手，此時也是只有他能說上話，他笑道：
“無論是盧書記的意見、還有聞主任的說法，都是為了把這個局辦好。既然有分歧，我想，干脆先擱置一下。市政府不是委托我們新區搞智慧政務云平臺嗎？不如讓科技局先成立一個專項工作組，先把這項工作做好，也是選拔未來大數據管理局人員的有效手段嘛?！?/p>
這等于讓盧喚東、聞哲各退一步，把問題掛起來。
盧喚東知道自己不占優勢，李華安是找臺階給他下哩。他點頭說：
“也好，當是摸著石頭過河吧。我提議讓財務金融局的張曉晨過去負責，盡快把平臺搭起來?！?/p>
大家一聽，心里各自嘀咕。張曉晨是盧書記從省城帶來的美女干部，在財政金融局當副局長。盧書記也存一個“摻沙子”、“挖墻角”的意思?？墒秦斦鹑诰值木珠L是童剛勇，聞哲一手提起來的干部，老道之極的一個人，花瓶一樣的張曉晨在他眼睛里，根本不夠瞧?；ㄆ烤驼娴某闪嘶ㄆ苛恕１R喚東也是沒有辦法，只好給她解圍。
大家此時看著聞哲，他的態度很重要。
聞哲也是暗自嘆一口氣，如果再反對，恐怕就要休會了。他點點頭說：
“希望張局長過去，能全力依靠約翰.韋伯局長，并同首席科學顧問趙弦柱協調好，把人員架構搭起來。光書記、方市長的意思，要打造一個長寧特色的云平臺呀?！?/p>
聞哲的話，既對張曉晨施壓，又把“丑話”說在了前頭。
他一表態，其他參會人員都表態同意。
一旁記錄并宣讀議題的鄒輝民暗暗松了一口氣，擔心書記、主任沖突的心松馳下來。他抽出在投屏上打出第二個議題，新區城投董事長葉國華從外面進來，坐在領導們對面。
鄒輝明說：
“下面是新區城投公司提出的，辰光建工建設鼎元中大道的追加預算的議案。議案本身先不討論，聞哲主任的意思是由第三方進行工程量核算，并同時進行審計。請葉董事長來，是要咨詢一些問題?！?/p>
聞哲立即說：
“國華董事長，辰光建工的工程尚沒有完全收尾，怎么就多了如此高的工程預算追加量？你們作為業主，有沒有持續現場監督管理，有沒有獨立的逐日記錄施工進度和工程量？”
葉國華長的五大十粗，卻是個左右逢源、心細如發的人。他同聞哲沒有什么交道，是李華安提拔起來的。聞哲在省委黨校學習時，他也曾經去萬元拜見，被聞哲拒絕見面。此時，望著云淡風輕、斯文儒雅的聞主任，心里有些毛。
“盧書記、聞主任，各位領導，我先把我們業主做的工作匯報一下。自從鼎元中大道開工，我們受工委重托，認真履行職責、切實開展工作，把質量當成第一生命，把，”
聞哲一擺手，打斷他說話：
“不要長篇大論的，這里不是城投公司。葉董事長，我們想聽四個方面的匯報。
“一是鼎元中大道的施工分段是怎么分的？
“二是每一段我方的監理小組是怎么派駐的？
“三是每個小組有哪些人、組長是誰？
“四是如果我們要隨機調取現場監理和工程量記錄，拿得出原始記錄嗎？
“葉董事長，就這四個問題，你逐個說說?！?/p>
不但是葉國華，其他所有參會人員，都是一愣。每個人都想不到聞哲的問題是如此直接、犀利。
葉國華瞟一眼李華安副主任，身上有些燥熱，
“聞主任，這些都有，只是沒有想到您要了解這些情況，我沒有帶過來?！?/p>
聞哲并不追問，點點頭，看一下自己的手表，說：
“葉董事長，現在是九點半，你馬上回去，十點半之前，帶著這些資料，再來匯報?！?/p>
“好好。”葉國華揩了一下頭上的汗，起身要走。
聞哲又說：
“葉董事長，鼎元中大道是我們新區的一號工程，辰光建工也是知名的企業。你們代表我們新區的管理水平，任重道遠。國華同志，你不能有絲毫松懈呀！”
“是是。我們一定作好工作，不負領導的重托。”葉國華倒退幾步，轉身出去。
盧喚東昨天晚上已經知道云飛龍拜訪聞哲的事，聞哲開會前，也向他通過氣，他自然是認可的。但是，看到聞哲在會場上氣指頣使的作派，心中也是惱火。他笑道：
“聞主任在黨校呆了三個多月，對下面的一些同志不太了解，你要是太嚴肅了，下面同志有壓力的。”
聞哲淡然的說：
“工作沒有作好，自然有壓力。如果敬業心、責任心強一點，能力也強一些，我提的三個問題，他當場就能答出來。簽證工程量、追加預算，是個權力很大、容易滋生腐敗的地方，我們不得不小心呀。既是對做這項工作的同志負責，其實也是對我們自己負責。鄒主任，下一個議題是什么？”
“是招商局提出的招商獎金的分配方案。”
這時，劉蘭走進了會場。她在匯報席上坐下，將一個U盤插手自己前面的筆記本電腦，把匯報材料投在屏幕上。
“各位領導，招商局就此次省市各新區對我們新區招商工作的獎勵分配，提出我們的方案，請審議。
“匯報分三個部分。一是關于設立新區招商獎勵基金的方案；二是分配原則；三是分配對象；四是其他的說明?！?/p>
劉蘭口才不錯，加上這個議案又經過聞哲的修訂，她說的十分爽快、流利。匯報完，望著對面的領導，等他們的意見。
盧喚東皺著眉說：
“我有一些不同的看法。”