“對于管理層而言，企業(yè)再難，也餓不著他們，他們對改革的態(tài)度就不夠積極了。尤其是玉沙酒廠改革后，很多原本的管理層，變成了普通工人，這讓他們難以接受。”

　　“所以，我覺得，到時大規(guī)模改革的話，最大的阻力恐怕還是這些管理層，一旦管理層不配合，他們就會鼓動職工反對，我們的企改工作，就難以推進?！?br>
　　江一鳴點了點頭，說道：“辛苦幾位了，這些摸底情況對于我們接下來采取的策略非常重要?！?br>
　　“雖然縣里沒有給我下達企改完成時間，但我們要給自己加壓，主動承擔起責任?！?br>
　　“我在這里表態(tài)，兩個月內，26家企業(yè)全部改革完成?！?br>
　　眾人看向江一鳴的眼神滿是錯愕，隨即是戲謔的眼神。

　　在他們看來，江一鳴剛剛的表態(tài)發(fā)言，比之前解決農民的問題還扯淡。

　　26家企業(yè)，就算一家一家的做工作，都不知道猴年馬月能夠做完，他們預計的目標是三年完成全部企改任務。

　　而江一鳴呢？

　　他要兩個月內完成！

　　這簡直是在吹牛。

　　“偉忠、媛杰同志，除加工廠之外，你們通知其余25家企業(yè)負責人，下午四點半到管委會開會。我先和他們見見面，吹吹風，讓他們有心理準備?！?br>
　　江一鳴說道：“大家還有沒有其他議題要討論的？”

　　“沒有了?！?br>
　　幾人都搖了搖頭，覺得和江一鳴說再多都是浪費口舌。

　　就連劉新賓都有些后悔了。

　　江一鳴這種管理水平，根本難以走遠，自己跟著他，只能說站錯了隊。

　　“既然你們沒有了，那我再補充一點?！?br>
　　江一鳴說道：“鑒于媛杰同志分管的業(yè)務太多，連開會時間都擠不出來，我覺得應該給她卸卸擔子，減輕她的壓力。”

　　“媛杰同志牽頭的平安建設和社會治理工作交由劉新賓同志負責。”

　　說完，拿起筆記本走出了會議室，留下一臉懵逼的劉媛杰等人。

　　劉新賓見勢不妙，趕緊跟著溜之大吉。

　　“偉忠書記，沒事我就去聯(lián)系下面的村書記了。”

　　丁學德也找了個理由，趕緊離開這是非之地了。

　　“偉忠書記，江一鳴欺人太甚了，我不就是來遲到了十多分鐘，他就把我分管的核心內容給拿下了？”

　　劉媛杰說道：“我堅決不同意他的分工，我要去縣里討要說法！”

　　杜偉忠搖了搖頭，感嘆隊友都是一群豬，但他還是耐心說道：“媛杰同志，不是我說你，你好歹是老同志老干部了，怎么能犯這種低級錯誤呢?！?br>
　　“江一鳴雖然懦弱了點，但人不傻，他剛剛到任，肯定想著動一動我們的分工，但鑒于根基不穩(wěn)，暫時不會動。”

　　“而你倒好，主動犯錯，他自然會抓住機會?！?br>
　　“你說你去縣里鬧，你告訴我怎么鬧，你是不是分不清大小王了？”

　　“他是黨工委副書記，主持全面工作，調整班子成員的分工是他工作權限，你去鬧本身就沒理。更何況你還遲到了，若是被縣里的領導知道，你說縣里應該怎么處理？”

　　“那我這頓啞巴虧不能就白吃了啊?！?br>
　　劉媛杰不服氣道：“我的核心工作沒了，都是一些雞毛蒜皮的事，我還怎么工作啊?！?br>
　　“那怎么辦？先忍著吧?！?br>
　　杜偉忠勸說道：“留得青山在不愁沒柴燒。這一次江一鳴提出的兩條發(fā)展策略，難度不是一般的大。尤其在沒有資金來源，加工廠無法開工的情況下，他貿然下命令，讓丁學德通知各個村停止采摘水果?！?br>
　　“我敢說，只要一個星期，加工廠不復工，下面的村民們就會把所有的怒氣撒在江一鳴的身上?！?br>
　　“到時，我看他還怎么坐穩(wěn)這個位置。”

　　“這樣，我給丁學德打個電話，你親自陪著他去四個村傳達江一鳴的指示，記住，最好多叫些人開會，一定要講清楚說透徹，江一鳴許下了諾言，一個星期內收購大家的桃子?！?br>
　　“行，我這就去辦。”

　　劉媛杰連忙同意了。

　　中午，聚源飯店。

　　江一鳴和江永晨先一步到達了小包間。

　　“一鳴，怎么想著約我媳婦的表哥了？”

　　江永晨不解道：“你和他還有往來？”

　　“沒有，只是之前跟著馬書記下鄉(xiāng)時，與他打過幾個照面，不算熟。”

　　江一鳴說道：“我記得他是學金融的？”

　　“對，中專畢業(yè)后，就分配到鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作，之前有個領導比較欣賞他，年紀輕輕就提拔到了鎮(zhèn)長的位置上，沒成想那個領導進去了，提拔他為鄉(xiāng)黨委書記的提議就被擱置下來，最終換屆的時候，他沒能如愿上前一步，依然是鎮(zhèn)長，為此，他有些消沉?！?br>
　　江永晨說道。

　　“我覺得還好，消沉算不上，之前太過順風順水，有些意得志滿，經歷這一次之后，人就會成熟很多?！?br>
　　江一鳴笑道：“再說，他是二把手，也不能太過鋒芒畢露，否則不好搞工作?！?br>
　　“我今天找他來，是想探探他的口風，有沒有想到縣直部門工作的想法?！?br>
　　“你想推薦他到縣直部門工作？”

　　江永晨有些愕然道：“我記得縣直部門的一把手，基本上都是從下面的鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委書記中任命的，我表哥只是鎮(zhèn)長，恐怕還差點資格吧？”

　　他現(xiàn)在接觸的干部比較多，也了解了很多官場上的規(guī)則。

　　“你說的沒錯，但凡事有個例外?！?br>
　　江一鳴說道：“彭運清干了六年鎮(zhèn)長，基層工作經驗已經很豐富了，提到縣直部門工作，也不是沒機會。”

　　“一鳴，我建議你還是慎重決定，畢竟我們之間有這層關系。假如他當上了縣直一把手，肯定會有人說閑話的?！?br>
　　江永晨勸說道。

　　“沒事，彭運清是嫂子的表哥，我們這隔著好幾層關系呢?！?br>
　　江一鳴笑道：“有個理論叫六度分隔理論。意思是你和任何一個陌生人之間所間隔的人不會超過六個，也就是說，最多通過六個人你就能夠認識任何一個陌生人?！?br>
　　“這樣一來，任何人被提拔，都有可能與我有關系了?！?br>
　　兩人正聊著，一名三十多出頭的男子走了進來。

　　男子膚色偏白，戴著銀邊銀鏡，看起來斯斯文文的。

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